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2011.12.15

12月13日(火)14日(水)の2日間

幕張にて来年4月に入社予定の8名と合宿研修を行いました。

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この研修の目的・テーマは

【一丸力】

それぞれの環境下で育ってきて、それぞれ違う価値観を持っている8名が

来年4月から仕事をしていく仲間として

コミュニケーションを取ることにより

お互いを知る・気づきを得る

そして・・・・

ヤマモトホールディングス㈱の経営理念がどういうものかを

入社する前から意識付けをしました。

そして、受け入れる側としても2期生8人の性格・能力等を知る

とても貴重な2日間となりました。

2期生に関していいますと、懇親会を開いたり

10月には内定式を行ったり

後は、いろいろな課題を出したりと

繋がりを大事にしています。
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山本社長は2期生の研修の様子を我が子の様に

見守っておりました。

4月1日が本当に楽しみで楽しみで仕方が無い。。。

山本社長の表情を見て頂くと分かると思います(笑)
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研修中の様子です。

8人ともいろいろなテーマのもとに真剣に取り組んでいました。
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チームに分かれて、普段、自分が何を大切にしているのか

夢・目標を持ってどう行動しているのか

何を想い・感じて生活しているのか・・・・

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子供の頃、どのように育ってきたのか

どんな友達と過ごしてきたのか

楽しかった事や嬉しかった事辛かった事・・・

一人一人が話し合う事により

お互い違う価値観だという事が分かりました。

そして、価値観が違う物同士が

同じ目標・夢に向かう為には

お互いの事を想いながら

チームプレーをしていく事の大事さ

この2日間の研修で身についた事を信じています。
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最後は、2期生としてのあるべき姿や

ヤマモトホールディングス㈱に入社する前に何をしていくべきなのか

今後どのように会社に影響を与えていくのか

8人だけで話し合いをし、考えた事を発表しました。
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2日間という期間でしたが、研修の始まりと終わりでは

感じた事・気付いた事・これから自分で何をしなければならないのか

たくさん学ぶ事が出来ました。

受け入れる側としても、8人が4月に入社してくる前に

もっともっと成長していかなければならない事。

一期生が二期生を引っ張っていくためには・・・・

考えさせて頂きました。
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本当に個性豊かな8人と働ける事を

心から楽しみにしております。

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